Leader.
Dirigeant.
Qu'est-ce que cela représente, quelles sont ou devraient être les réelles qualités de ceux qui sont à la tête de nos organisations ?
Le leader est un facilitateur. Il est quelqu'un auprès de qui l'on se sent grandi, plus fort, plus intelligent.
Le leader n'est pas un manageur, un ordonnanceur, un organisateur... Non, un leader est le porteur d'une vision. Il est celui qui voit et dont la mission est de transmettre cette vision pour que celle-ci soit partagée, acceptée, embrassée par toutes et tous afin que toutes et tous contribuent à sa réalisation !
Par définition, le leader est un communicant. Un facilitateur. Un créatif. Il est celui qui crée les conditions propices à la réalisation de sa vision. Il ne sait pas faire, il ne sait qu'aider à faire. C'est pourtant l'un des savoir-faire les plus rares qui soit !
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