La valeur ajoutée de votre équipe est directement proportionnelle à la qualité des relations qu'entretiennent les membres de l'équipe dont vous avez la responsabilité.
Si les relations sont tendues, difficiles, exacerbées, alors il sera difficile d'être productif, inventif... Il sera impossible de travailler de façon détendue et joyeuse...
Si les relations sont apaisées, honnêtes, incarnées, alors tout devient possible. Même l'impossible...
La relation n'est en général pas prise au sérieux (l'expression ridicule : "soft skills" en est la parfaite incarnation !)
Il faut que cela change.
Pour vous, comme pour eux !
Aucun commentaire:
Enregistrer un commentaire